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ママナース パートは融通が利いておすすめ


ママナース パートがやっぱりオススメ

ママナースの働き方を考えた場合、働きやすいことを優先するならばやはりパートです。
パートは看護師の責任が楽、という訳でなく働き方に融通が利きやすいことが最大のメリットです。
保育園、幼稚園の子供のお迎えに間に合うように働きたい場合、常勤は非常に不利です。というか無理でしょう。
残業無しでよほど余裕のある職場であれば別かもしれませんが、通常の職場では時短勤務も難しいかもしれません。
委員会や勉強会なども無し、短時間の勤務もしやすいパートは小さなお子さんがいるママナースの働き方としてはベストではないでしょうか。
これからパート看護師求人をお探しになる場合にオススメの看護師紹介会社についても、ご紹介しています。

ママナース向けパート求人(小さい子供がいても働きやすい職場)

小さい子供がいても働きたい、復職したい

といった事で、ママナース、パート看護師として休みに融通が利きやすい職場を見つけるために、これから求人探しをされる看護師さんも多いのではと思います。
育児と両立しながら働く
「下の子が来年4月から幼稚園に入園。お迎えの時間まで働ける短時間でのパート看護師求人を探したい方」

「預かり保育を活用して働く予定、17時までのパート先を見つけたい」

「1歳の子供あり。パート看護師でも院内託児所・保育所を利用出来る病院を中心に求人探しをしたい」

「扶養範囲内のパートを希望。シフトの相談にも応じてくれやすいクリニックで働きたい」

働きやすい職場の条件もママ看護師の方、それぞれの家庭の状況もありますから違いはありますが、そうした場合にこそ、希望条件に合わせて探してもらえる看護師紹介会社の活用は便利ですね。

働くにあたっては、お子さんの生活リズムもあり、働き方に制約のあるママさんナースも多いと思います。

ママナース パートに向いた、子育てと両立しながら働きやすい職場

両立しながら働きやすい職場の条件として、

・子育てに理解がある事

・子供の急な熱、病気でも休みが取りやすい事

・同じ環境で頑張る、ママさんナースが多く働いている事

などが挙げられます。

ママさんナースが一人、となるような職場はまあ働くのは大変ですよね。

子供を理由に休み、シフト変更の依頼が多い事に理解が得られなくて大変・・・といった話は多く聞きます。

もっと働きやすい職場を探して転職したい、といった場合も看護師紹介会社を活用する事で、看護師さんそれぞれの事情、働きやすい条件に合わせて職場探しをサポートしてくれます。

「子供が小学校に上がったら夜勤も含めてしっかり稼ぎたいし働きたい、それを考えると病院で働きたいけれど・・・」

といった場合も、働き方に関して相談しながら職場探しも出来ますし、病院でも夜勤無し日勤のみで募集している場合もあります。

子供が大きくなればお金が必要ですよね。

悩んで仕事探しが進まないよりも、看護師紹介会社を活用して相談しつつ、働きやすい職場探しをされる事をオススメしたいなと思います。

ママが働きやすい!パート看護師求人に強い看護師紹介会社

育児の合間に看護師単発バイト
非常勤・パート看護師求人が多く掲載されている看護師紹介会社をご紹介しています。

育児中のママ看護師が働きやすい職場探しをする際に便利、実績の多い所としては、

医療ワーカー

メディカル・コンシェルジュ【MCナースネット】

マイナビ看護師

をピックアップしてご紹介したいと思います。

ママナース向けパート求人の掲載も多いです。

パート勤務の場合、「午前のみ」「短時間」で働く事を希望される方がとても多いのですが、こうした短時間パート看護師求人に関しても相談しやすいです。

クリニックで午前のみ勤務、病棟でフリーで午前のみ、といった働き方を希望されるママさんナースも多いと思いますが、そうした希望の時間帯で探してもらう事も出来ます。

出勤日数、勤務時間、曜日固定の相談、子供の急な病気による早退、休みにも対応してもらいやすい職場を優先して探してもらう事も出来ます。

小さな子供がいるママナースの働き方

勤務時間に関しては小さな子供がいる場合には、

少しでも遅く、残業無し

で働けると楽ですよね。

あと8:30から勤務スタートは無理だけれど、9:00なら働ける。
といった時間的な条件のあるママ看護師の方も多いのではと思います。

子供達を保育園や幼稚園、小学校などに送り出してから働きに出る、となるとどうしても最低限、この時間からなら働ける、といった時間がありますよね。

そうした働くための条件も、看護師紹介会社の伝えておくと「条件に合った職場」を代わりに探してくれます。

実際、自分で求人サイトで探す場合、時間を希望条件として探すのって難しい場合が多いんですよね。

看護師紹介会社を活用すると、こうした自分では探しにくい条件でも希望に合った職場を探して、求人案件の提案をしてくれますのでとても便利なんです。

非常勤・パート看護師求人にも強い上記のような看護師紹介会社をぜひ活用されて、ママナースがパートで働くための子育てと両立しながら働きやすい職場探し、行ってみてはいかがでしょうか。

なぜ、ママナースはパートが働きやすい?

小さな子供がいるママナースの働き方を考えた場合、常勤看護師としての勤務がなぜ大変かということを考えてみます。

常勤看護師は子育てとの両立が大変!

・長時間労働はそもそも難しい
・残業ありは困る
・帰宅前に急変、緊急対応しないといけない常勤は厳しい
・夜勤ありで働かないといけない
・部屋持ち、リーダー業務などあり
・委員会、研究会などあり

病院や看護師としての年次、ポジションなどによって仕事の大変さは異なるとは思いますが、子育てには不向きな働き方になるといって良いでしょう。

もちろん、常勤看護師としての勤務しながら子育てと両立して頑張っているママナースもいますが、家族のサポートがあってなんとか勤務が成り立っている、といった場合が多いと言えるでしょう。

サポートが得られないママナースの働き方は、パート一択。
もしくは子供が成長して手が離れるまでは、離職、働くのは無理、ということになるママナースが多いのではないでしょうか。

パート看護師の働き方が子育てと両立しやすい理由

看護師がパートとして復職、転職するメリットには次のようなものがあります。

・残業がほぼ無し
・短時間の契約で働きやすい
・週3日などの勤務も可能
・土日祝日も休みやすい
・人間関係が楽
・役職が付かない職場が多いので、自分の業務に専念しやすい
・急な子供の病気でもパートの方が休みやすい

ママナースのパート勤務で注意すべきは「子供の発熱、病気による突発的な欠勤」がどうしても発生することです。

そうした場合、常勤看護師の場合にはやはり業務に責任もありますし、1人が休むと同僚に大きな負担をかけてしまうことも多々あります。

しかしパートの看護師の場合には、フリー業務で病棟に入ることも多いため、他のパート勤務の看護師や介護士で穴埋め出来る業務も多いと言えます。

その分、突発的な子供の熱などでの休みは取りやすいといえます。

子供が幼稚園を卒園し、小学校に入学するくらいまでは病気になることも多いです。

病気のうち何度かは、自宅待機が必要な場合もありますので2,3日、長いと1週間など欠勤しなくてはならない状況もあるかもしれません。

誰か家族が子供の看病が出来るなら仕事にも出られるかもしれませんが、ママが中心となって子育ては行うというご家庭の場合、常勤勤務はそもそも難しいと言わざるを得ません。

ママナースとして働きやすいパート勤務先、求人を見つけるには

ママナースとして、ご家庭の状況に合わせて働きやすい勤務条件でパート看護師求人をお探しになる場合、重要なのは転職エージェントが持つ求人数、交渉力、情報収集力などです。

看護師さんのパート・アルバイト求人に関しての情報が豊富な転職エージェントとしてオススメなのが、医療ワーカーです。

医療ワーカー

掲載している求人数は業界トップクラスです。

全国対応で北海道から九州・沖縄まで看護師さんのパート・アルバイト求人を探すことが出来ます。

⇒ 医療ワーカー

マイナビ看護師

マイナビ看護師もパート・アルバイトの求人数が豊富で、ママナース向け求人も多数あります。

中でもママナース向けの職場として、同様に子育て中のママナースが多く、パート・バイトの人数が多い職場なども優先して探してもらうことが出来ます。

ご家庭、お子さんの状況に合わせてのパート先探しをサポートしてもらうことが出来ます。

⇒ マイナビ看護師


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